Företaget skall vara konsult inom personalområdet, som att hjälpa till med nyrekrytering, ledare och organisationsfrågor samt liknande verksamhetsområden.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 119 | 1 283 | 1 456 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 808 | 572 | 867 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 805 | 571 | 867 |
Årets resultat (tkr) | 586 | 394 | 580 |
Summa tillgångar (tkr) | 2 535 | 2 175 | 2 097 |
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 119 | 1 283 | 1 456 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 808 | 572 | 867 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 805 | 571 | 867 |
Årets resultat (tkr) | 586 | 394 | 580 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 2 000 | 1 500 | 1 000 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 535 | 675 | 1 097 |
Tillgångar (tkr) | 2 535 | 2 175 | 2 097 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 1 572 | 1 186 | 1 053 |
Obeskattade reserver (tkr) | 870 | 810 | 740 |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 93 | 179 | 305 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 2 535 | 2 175 | 2 097 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 200 | 260 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 119 | 1 283 | 1 456 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 72.2% | 44.6% | 59.5% |
Soliditet | 86.7% | 81.3% | 75.6% |
Kassalikviditet | 575.3% | 377.1% | 359.7% |
Företaget skall vara konsult inom personalområdet, som att hjälpa till med nyrekrytering, ledare och organisationsfrågor samt liknande verksamhetsområden.